Gedifferentieerde premies WGA en Ziektewet 2020
De parameters en premies voor de berekening van de gedifferentieerde premie WGA en Ziektewet 2020 zijn bekend gemaakt.
De gemiddelde ZW premie stijgt fors. Volgens UWV zal 74% van de bij UWV verzekerde werkgevers te maken krijgen met een stijging van de ZW premie.
Het gemiddeld premiepercentage WGA stijgt licht. UWV geeft aan dat voor 56% van de publiek verzekerde bedrijven de WGA premie zal stijgen.
In onderstaande tabel zijn de premies en parameters opgenomen en vergeleken met 2019.
| WGA | 2019 | 2020 | Conclusie |
| Gemiddeld percentage | 0,75% | 0,76% | Lichte stijging |
| Maximumpremie (grote werkgever) | 3,00% | 3,04% | Lichte stijging |
| Minimumpremie (grote werkgever) | 0,18% | 0,19% | Lichte stijging |
| Gemiddeld werkgeversrisico | 0,41% | 0,48% | Forse Stijging |
| Correctiefactor | 1,42 | 1,18 | Daling |
| Ziektewet | 2019 | 2020 | Conclusie |
| Gemiddeld percentage | 0,43% | 0,52% | Forse Stijging |
| Maximumpremie (grote werkgever) | 1,72% | 2,08% | Forse Stijging |
| Minimumpremie (grote werkgever) | 0,10% | 0,13% | Lichte stijging |
| Gemiddeld werkgeversrisico | 0,26% | 0,32% | Forse Stijging |
| Correctiefactor | 1,39 | 1,21 | Daling |
Hoe hoog de gedifferentieerde premie Werkhervattingskas 2020 voor elke werkgever precies zal zijn, wordt pas eind 2019 bekend gemaakt.
De premie is afhankelijk van de loonsom, in veel gevallen sectorindeling en schadelast.
Wat betekent de premie Whk 2019 voor u?
Wilt u alvast weten wat dit voor uw organisatie betekent, wij kunnen de verwachte WGA en ZW premie berekenen. Of heeft u een vraag over de Werkhervattingskas?
Wij helpen u graag verder. Neem contact met ons op via 085-7605200. Onze specialisten zijn direct bereikbaar.